近年来，海陵区将人才住房保障作为招才引智的关键举措，精心打造高品质人才社区，助力实现“求职就业”与“安居乐业”的无缝衔接。

安居保障，从“一张床”到“一个家”。聚焦青年人才住房难题，构建从短期免费住宿到长期优惠安居的全链条保障体系，设立青年人才驿站为前来求职的青年提供免费过渡住宿，自2022年以来，该区7家“青年人才驿站”累计为青年和人才提供2000多晚免费住宿，驿站覆盖中心城区和近郊乡镇。对于初步稳定就业的青年，提供租金优惠的人才公寓，其中海悦人才公寓共有68套房源，涵盖115平方米、120平方米、140平方米三个户型，首批34套精装公寓自上线以来，吸引超500人预约，现已全部租出。

配套升级，从“住得下”到“住得好”。着力布局“15分钟生活服务圈”，打造春晖路“青南”活力街区等“四街一河”热门打卡地，常态开展“泰有引力周末嘉年华”等文体娱乐活动。人才公寓突破单一居住功能，开设“居住+成长”双生态体系，包含24小时阅读区域、多功能会议室、健身房、台球室、瑜伽室及共享厨房等。

政策支持，从“引得来”到“留得住”。构建覆盖人才创新创业全周期、职业发展全阶段、生活需求全方位的服务体系。经济补贴方面，为青年人才提供实实在在的资金支持，累计发放人才补贴2200多万元，惠及3600多人次；服务机制方面，创新组建全省首家区委人才工作局、苏中地区首家县级人才科创集团，打造泰州市青年和人才一站式服务中心，设有人才城市会客厅、梧桐学院和“第一桶金”路演厅等，为青年和人才提供政策咨询、就业创业指导、生活服务、技能培训等“一站式”服务。